Dotacion de trabajo: 230, 231,y 232.
En resumen del decreto, toda empresa que tiene uno o mas empleados puede con dos meses de salario minimo en cada 4 meses de duracion laboral, puede el trabajador(es) recivir calsado y ropa ya sea del uniforme gratuita por parte de la empresa que esta desempeñando y que la entrega sea la fecha mas de 3 meses de anticipación o ya sea que halla un despido.
Tambien se habla sobre los hijos u otras personas que tambien puden recivir ese derecho de dotación.
La fecha de entrega tiene que ser el 30 de abril, el 31 de agosto, y 20 de diciembre del mismo año.
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